【导语】司法部门的业务涉及到市民生活的方方面面，在法律执行、制定，解决争议等方面，去看看市民对东莞市司法局有哪些意见和建议。

【正文】现在马路上越来越多的外卖小哥和快递小哥穿梭，市民陈先生在一家快递公司当快递员，工作途中撞伤老人，陈先生已经给老人垫付了一笔医药费，那么公司到底要不要承担责任？

【采访】市民陈先生：“我在网上看到这个就不应该是我的责任，公司也有责任，所以我就上这里过来咨询一下，公司要不要承担这些费用怎么承担的问题。”

【正文】市民在寻求法律咨询中，法律咨询与援助的费用是否免费也是他们十分关注的方面。

【采访】市民陈先生：“因为我刚才咨询了法律援助是免费的，只要符合条件的话，考虑这个费用相对外面来说还是非常低的，甚至是说是零费用所以对我们老百姓是比较好的一个政策。”

【正文】受疫情影响，不少市民与公司出现了一些劳资纠纷，在一家旅游公司做前台接待工作的市民杜女士也遇到了这样一个难题，公司倒闭将她解雇，是否可以要求公司支付劳动补偿金？

【采访】市民杜女士：“因为我在是公司里面呆了三年多，一时半刻也找不到工作的话，也没有提前跟我们说要去找新工作，所以我觉得过来咨询一下律师这边，是怎么争取一下自己的权益，一个是劳动补偿金，因为我看劳动法好像说是有劳动补偿金，但对具体的劳动补偿金是怎么去界定的话，我自己本人不太清楚。”

【回复】

1、所有的法律援助都是免费的。如果在我们市法律援助处和各镇街司法分局法律援助办事处进行法律咨询也是免费的。除此之外，我们市民可以通过拨打广东法律服务热线“12348”或者东莞市法律援助处的咨询电话“22490148”进行咨询。以上都是由我们的值班律师提供专业的解答。

 2、雇员在职务过程中对他人造成伤害的，雇主应负赔偿责任。如果雇员的行为有故意或重大过失情形，雇员应负连带赔偿责任，雇主有权要求雇员赔偿先行赔付的损失。

3、根据法律规定，公司倒闭将员工解雇，公司应支付劳动补偿金。经济补偿金计算按员工在公司工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向员工支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向员工支付半个月工资的经济补偿。