文兴： 目前就十几个问题有五个都是环保工作人员提的，可见这个问题已经到了很严峻的地步了，白加黑五加二已成常态，大部分工作人员苦不堪言，且敢怒不敢言，说加班就加班，让值班就值班，很多镇街加班费都没有，某镇街甚至连补休制度都没有，谁会记得你加班了多久？请个年假都不能超过两天，我听到的时候先是震惊，后来又释然了，原来不是我最累。环保的编制少得可怜，很多薪资低的镇街都是拿着三四千的聘员背着一万多的工作量，工作忙可怕吗？说实话谁赚钱不辛苦啊，可怕的是看不到前景、看不到未来，现在房价涨得多离谱，聘员拿着那点工资，就算首付是上一辈给的，又有多少个人能付得起月供，这就导致人才流失严重，各单位青黄不接，很多时候一项工作刚上手，负责人就要辞职，间接降低了行政部门的办事效率。说真的，我们不羡慕公务员工资福利，我们只是想薪酬对得起我们所做的工作就够了，工作多忙多累都行，只要每个月用足够的钱砸我，我住在办公室都行。

答： 生态环境保护是功在当代、利在千秋的事业，关系到人们的生存质量和子孙后代的幸福，这也是我们环保人的使命和责任。东莞环保队伍无分在编人员还是聘员，有苦大家一起扛。近年来，环保人的工作强度越来越高，特别是中央生态环境保护督察这段时间，白加黑、五加二已成为环保人的工作常态。正因为有大家的努力和贡献，“十三五”期间我市环境质量才有了显著改善，这也是也是东莞环保人的光荣和骄傲。鉴于目前的薪酬制度，我市生态环境部门努力主动提高大家的薪酬待遇，并尽力协助各分局与镇街落实分局聘员加班待遇。同时，为了减轻环保队伍的工作负担，市生态环境局组建了一支约1200人的生态环境专管员，在一定程度上缓解了镇街生态环境执法压力。另外，市生态环境局从2020年开始调整了评优评先方案，特别增设分局优秀聘员名额，并给予一定的奖励。希望大家一如既往地支持东莞生态环保工作，有问题可以随时向市生态环境局反馈。